PENGARUH PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI ZAKAT (PSAK 109),SHARIAH COMPLIANCE,TRANSPARANSI DAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA (AMIL) TERHADAP PENGELOLAAN DANA ZAKAT

Studi kasus Lembaga Pengelola Dana Zakat Kabupaten Pemalang

  • Nur Imamah Universita Islam Negeri Walisongo Semarang
Keywords: implementation of sharia accounting, sharia compliance, transparency and human resource competence (amil).

Abstract

This study aims to train whether there is an effect of zakat reporting (PSAK 109), sharia compliance, transparency and human resource competence on the management of zakat funds. The object of this research is zakat management institutions in Pemalang district.

The type used in this research is quantitative. The data used are primary data by distributing questionnaires to zakat institutions in Pemalang Regency including Baznas, Laz Al-Ikhsan, Laziz MU, Laziz Nu, and BBI. There were 36 questionnaires that were collected and could be processed. Testing in research using multiple linear analysis method with SPSS program.

The results of this study indicate that the application of accounting has a positive and significant effect on the management of zakat funds in Pemalang, sharia compliance has a positive and significant effect on the management of zakat funds in Pemalang, transparency has a positive and significant effect on the management of zakat funds in Pemalang, human resource competence (amil ) has a positive and significant effect on the management of zakat funds in Pemalang.

So it can show the results of this research are that zakat institutions must be able to improve and maintain aspects of the application of sharia accounting, sharia compliance, transparency and human resource competence (amil) in order to gain the trust of the public to flow zakat, infaq / shadaqoh through institutions to maximize in management in order to create an equity and welfare for the general public.

References

Afendi, A. (2018). Pengaruh Variabel Makroekonomi Terhadap Jumlah Penerimaan Zakat di Badan Amil Zakat Nasional (Baznas) Pusat Tahun 2012–2016. Muqtasid: Jurnal Ekonomi Dan Perbankan Syariah, 9(1), 54–69.
Aprilia, L. (2017). Analisis Penerapan PSAK 109 Pada Lembaga Amil Zakat Infaq Dan Shadaqah (LAZIZ).
Apriliani, E. (2017). Pengaruh Kompetensi SDM, Penerapan PSAK 109, Pengendalian Internal, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Employee Engagement Terhadap Kualitas Laporan Keuangan LAZ Dikota Semarang. Universitas Negeri Semarang.
Budi. (2017). Pengelolaan Zakat Oleh Badan Amil Zakat Dikabupaten Tulang Bawang” Skripsi Pengembangan Masyarakat Islam. 92. Retrieved From Pengelolaan Zakat Oleh Badan Amil Zakat Dikabupaten Tulang Bawang.
Hajar, N. I. (2017). Pengaruh Transparansi Dan Akuntabilitas Terhadap Kinerja Pengelolaan Anggaran Pada UPTD Taman Budaya Sulawesi Selatan. 11.
Hardyansyah. (2016). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia Dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Dengan Pengendalian Intern Sebagai Variable Moderating. 27.
Islami, T. (2017). Definisi Makna Dan Pengertian Syariah. Retrieved July 5, 2020, from https://www.tongkronganislami.net
Janie, D. N. A. (2012). Statistik Deskriptif & Regresi Linier Berganda Dengan SPSS. Jurnal, April, 13file:///C:/Users/Acer/Downloads/scholar (3).risf.
JavanLabs. (2020). Suratval-Baqarah Ayat 43. Retrieved from https://tafsirq.com/2-al-baqarah/ayat-43
Lusi, F., & Usnan, S. E. I. (2017a). Pengaruh Shariah Compliance, Transparansi, Akuntabilitas dan Kompetensi Sumber Daya Manusia (SDM) Terhadap Pengelolaan Dana Zakat. Studi Pada Organisasi Pengelola Zakat di Kabupaten Sukoharjo (pp. 33–34). pp. 33–34.
Lusi, F., & Usnan, S. E. I. (2017b). Pengaruh Shariah Compliance, Transparansi, Akuntabilitas dan Kompetensi Sumber Daya Manusia (SDM) Terhadap Pengelolaan Dana Zakat. Studi Pada Organisasi Pengelola Zakat di Kabupaten Sukoharjo (pp. 23–24). pp. 23–24. IAIN Surakarta.
Nasim, A., & Romdhon, M. R. S. (2014). Pengaruh Transparansi Laporan Keuangan, Pengelolaan Zakat, dan Sikap Pengelola Terhadap Tingkat Kepercayaan Muzakki. Jurnal Riset Keuangan Dan Akuntansi, IIfile:///, 551.
Potensi Zakat Kabupaten Pemalang Sangat Besar 2. (2015). Retrieved from https://pemalang.kemenag.go.id
Rosa, E. M. (2018). Kepatuhan (Compliance). Retrieved July 22, 2020, from https://mars.umy.ac.id
Sanjaya, I , K, A. (2019). Pengaruh Shariah Compliance (Kepatuhan Syariah), Transparansi, Akuntabilitas, Kompetensi Sumber Daya Manusia (SDM) dan Pengendalian Internal Terhadap Pengelolaan Dana Zakat (Di Kota Pekanbaru) (p. 24file:///C:/Users/Acer/Downloads/scholar (6).ris). p. 24file:///C:/Users/Acer/Downloads/scholar (6).ris. UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU.
Sari, D. P. (2019). Pengaruh Penerapan Standar Akuntansi Zakat, Transparansi Dan Sistem Pengendalian Intern Terhadap Akuntabilitas Keuangan (Studi Empiris Pada Badan Amil Zakat Nasional Di Pekanbaru) (Doctoral Dissertation, Universitas Sultan Syarif Kasim Riau). UNIVERSITAS SULTAN SYARIF KASIM RIAU.
Umah, U. K. (2011). Penerapan Akuntansi Zakat Pada Lembaga Amil Zakat (Studi Pada Laz DPU DT Cabang Semarang). Value Added| Majalah Ekonomi Dan Bisnis, 7(2), 78–79.
Wijayanti, R., & Handayani, N. (2017). Pengaruh Kompetensi SDM dan Implementasi Akuntansi Akrual Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Daerah. Jurnal Ilmu Dan Riset Akuntansi (JIRA), 6(3), 1292.
Published
2021-02-07
How to Cite
Imamah, N. (2021). PENGARUH PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI ZAKAT (PSAK 109),SHARIAH COMPLIANCE,TRANSPARANSI DAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA (AMIL) TERHADAP PENGELOLAAN DANA ZAKAT. Jurnal Akuntansi Dan Keuangan Daerah, 15(2), 1-10. Retrieved from http://ejournal.akuntansiuncen.ac.id/index.php/JurnalAkuntansiUncen/article/view/159